高雄市立燕巢國民中學113學年度性別平等教育實施計劃

經113.09.25 性別平等教育委員會通過

壹、依據

一、性別平等教育法第6條第一款規定辦理。

二、教育部113年度友善校園學生事務與輔導工作計畫。

貳、目標

一、整合本校各單位相關資源,實現性別平等之教育願景。

二、落實性別平等教育內涵,建立無性別歧視之教育環境。

三、實施性別平等教育議題融入各領域教學,創造兩性和諧相處之校園環境。

四、辦理性別平等教育宣導、研習活動,增進性別平等教育之觀念。

參、辦理單位

一、主辦單位:高雄市立燕巢國民中學

三、承辦單位:本校學務處

四、協辦單位:教務處、輔導室、總務處、家長會

肆、 實施方式

一、定期辦理校園性別平等觀念宣導活動。

二、推薦老師參加性別平等教育相關課程之研習或研討會。

三、蒐集有關性別平等教育資料並建檔,以便隨時運用融入教學。

四、各班導師可利用「導師時間」、「班會」,隨機融入性別平等教育之教學。

五、透過校內刊物,宣導性別平等教育之觀念。

六、舉辦性別平等教育徵文、書法、漫畫、海報比賽。

七、鼓勵全校教職員工、家長、學生選讀性別平等教育書籍。

八、訂定『性別平等教育宣導週』時間,進行性別平等教育相關單元主題教學活動。

伍、各處室配合事項

一、教務處

(一)依實際需要,配合各科教學,「檢核與研究」相關教材教法。

(二)規劃性別平等教育議題融入各領域教學。

二、學務處

(一)規劃擬定年度「性別平等教育」推展實施計畫。

(二)提供師生「性別平等教育」各項資訊服務。

(三)加強安全教育宣導並維護學生之人身安全。

(四)加強人權法治教育,使學生具備正確法律知識。

(五)舉辦性別平等教育徵文、書法、漫畫、海報比賽。

(六)負責校安通報事宜,成立校園危機處理小組。

三、總務處

(一)配合年度預算建立安全無性別偏見之校園空間。

(二)加強安全防護演練,以維護師生人身安全。

四、輔導室

(一)配合教師進修活動,辦理「性別平等教育」研習活動。

(二)辦理「性別平等教育」學生講座。

(三) 辦理親職教育講座,增進家長性別平等教育之觀念。

陸、工作計畫

工作

項目

實施

內容

主辦

單位

協辦

單位

日期

1

召開會議與擬定計畫

1. 召開性別平等教育委員會。

2. 擬定性別平等教育宣導活

   動實施計畫。

3.每學期初舉行校園空間安全

  檢視說明會。

學務處

各處室

性別平等教育委員會

配合學校行事曆

2

規劃教師進修活動

1.性別平等教育專題講座。

2.性侵害防治教育專題講座。

3.鼓勵教師參加性別平等教育

  之輔導知能研習。

輔導室

各處室

 

配合學校行事曆

3

辦理學生宣導活動

1.性別平等教育班級團體輔導。

2.性侵害防治教育宣導。

3.佈置性別平等教育輔導專欄。

4.輔導轉介流程及通報申訴制

  度。

5.生理衛生講座。

輔導室

 

 

 

 

 

本校教師

各處室

不定期

4

實施親職教育

1.辦理相關議題之專題講座。

2.提供性別平等教育之觀念與

  做法。

3.開辦父母效能成長活動。

輔導室

各處室、家長會

配合學校行事曆

5

校園安全檢查

1.繪製校園危險地圖以及警告標示。

2.危機處理模式演練。

總務處

 

學務處

訓導處

校內各處室

輔導室

依實際需要辦理

6

實施議題融入各領域教學活動

1.配合各科教學,提供教師教

材教法。

2.彈性時間實施性別平等教育課程。

3.班會活動研討性別平等教育議題。

教務處

 

 

 

學務處

 

領域召集人

教務處

輔導室

教務處

不定期

7

工作檢討

檢視實施成效、改進發展。

學務處

性別平等教育委員會

學期末

 

柒、預期成效:

一、 有效整合相關資源,建立性別平等、互助、尊重、和諧的校園環境。

二、深化性別平等觀念,消弭性別歧視現象,促進性別教育之健全發展。

三、提升教師於各領域中融入性別平等教育議題之教學能力。

捌、經費預算:由本校113年度相關預算項下支應。

玖、本計畫經性別平等教育委員會審議,經校長核定後實施,修正時亦同。